近日,北京九州鵬躍科技有限公司與行動教育聯合開展管理層培訓課程,圍繞李踐老師提出的“數據思維、成果思維、內因思維”展開深度學習,通過部門研討模式激活團隊認知迭代,為產品穩定性注入全新動能。
各部門以“思維落地” 為導向展開熱烈討論:開發團隊提出建立 “數據看板”,將質量數據可視化;測試組計劃引入 “用戶場景模擬測試”,用成果思維重構驗收標準;市場部則牽頭制定 “內因自查清單”,從需求源頭減少反復變更。這場培訓不僅是認知升級,更讓 “以思維變革促穩定提升” 成為全員共識,為企業在技術迭代中筑牢產品穩定性根基。
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